Seminar Konfliktmanagement
Konflikte professionell lösen, Spannungen entschärfen & Zusammenarbeit verbessern
Konflikte sind unvermeidlich – doch sie müssen nicht die Zusammenarbeit belasten. Ob unausgesprochene Spannungen, eskalierende Streitigkeiten oder Missverständnisse – Konflikte kosten Zeit, Energie und können die Motivation im Team gefährden. Doch mit den richtigen Methoden kannst du Konflikte souverän steuern, Eskalationen verhindern und sie sogar als Chance für Entwicklung nutzen.
In diesem interaktiven 2-tägigen Seminar lernst du, wie du
Konflikte frühzeitig erkennst – Verstehe, welche Signale auf schwelende Probleme hinweisen und wie du rechtzeitig steuernd eingreifen kannst.
Konflikte gezielt analysierst – Lerne, wie du Konfliktarten wie Zielkonflikte, Ressourcenkonflikte oder Beziehungskonflikte richtig einordnest, um passende Lösungen zu entwickeln.
Dein eigenes Konfliktverhalten reflektierst – Verstehe deine eigenen Konfliktmuster und lerne, sie gezielt zu steuern, um souveräner aufzutreten.
Kommunikationsfallen vermeidest – Vermeide typische Missverständnisse und führe schwierige Gespräche mit Klarheit und Fingerspitzengefühl.
Empathie gezielt einsetzt – Verstehe die Perspektiven anderer, um Konflikte deeskalierend und konstruktiv anzugehen.
Deeskalationstechniken anwendest – Nutze bewährte Methoden, um Spannungen zu entschärfen und produktive Zusammenarbeit wiederherzustellen.
Souveräne Konfliktgespräche führst – Bleib auch in hitzigen Gesprächen souverän und steuere schwierige Situationen zielgerichtet, ohne verhärtete Fronten.
Nachhaltige Lösungen entwickelst – Vermeide kurzfristige Kompromisse und setze stattdessen auf tragfähige Lösungen für alle Beteiligten.
Seminarinfos
Zeit: 9.30-17.00 und 9.00-16.30 Uhr Investition: 990,- € zzgl. MwSt (1178,10 € brutto) Teilnehmerzahl: 3 – 10 Ort: Meeet, Chausseestr.86, Berlin-MitteTeilnehmerkreis
Für Fach- und Führungskräfte, die Konflikte nicht scheuen – sondern souverän damit umgehen wollen. Dieses Konfliktmanagement-Seminar richtet sich an Fachkräfte und Führungskräfte, die ihren eigenen Umgang mit Konflikten reflektieren und weiterentwickeln möchten. Wenn du Spannungen im Team nicht länger aussitzen, sondern aktiv, klar und konstruktiv lösen willst – mit Haltung, Empathie und Struktur – dann bist du hier genau richtig.- Maßgeschneiderte Firmenseminare für Ihre Mitarbeiter*innen
- In Präsenz bei Ihnen vor Ort oder als Online-Live-Seminar, Kombination möglich
- Seminarzeiten und Teilnehmerzahl nach Absprache
- Lerninhalte und Seminarziele werden individuell auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten.
- Preis auf Anfrage
Aktuelle Präsenztermine Konfliktmanagement
Kennst du diese Stolpersteine?
Dauerhafte Spannungen im Team? – Konflikte schwelen, anstatt gelöst zu werden?
Gespräche eskalieren? – Emotionen kochen hoch und verhärten Fronten?
Missverständnisse lähmen die Zusammenarbeit? – Erwartungen bleiben unausgesprochen?
Schwierige Gespräche bereiten dir Unbehagen? – Du bist unsicher, wie du kritische Themen ansprichst?
Konflikte schaden der Motivation? – Unklare Zuständigkeiten und Reibereien im Team?
In diesem Seminar bekommst du Werkzeuge um Konflikte professionell zu meistern!
Konfliktdiagnose & Ursachenanalyse – Erkenne, warum Konflikte entstehen und welche Faktoren sie verstärken.
Eigene Konfliktmuster erkennen und steuern – Entwickle alternative Strategien für einen konstruktiven Umgang mit Konflikten.
Empathie als Schlüssel zur Lösung – Verstehe die Bedürfnisse deines Gegenübers, um Spannungen nachhaltig zu lösen.
Souveräne Gesprächsführung in Konfliktsituationen – Lerne, wie du kritische Gespräche zielgerichtet führst, ohne Fronten zu verhärten.
Verhandlungsstrategien für eine Win-win-Lösung – Entwickle Lösungen, die für alle Seiten tragfähig sind.
Eskalationen gezielt verhindern – Nutze Deeskalationstechniken, um Konflikte rechtzeitig einzufangen.
Selbstmanagement in Stresssituationen – Bleibe ruhig, klar und lösungsorientiert, auch wenn es hitzig wird.