Mit über 20 Jahren Berufserfahrung kann ich mit Recht sagen: Ich bin Expertin für Kommunikation, Konfliktmanagement, Teamentwicklung und Resilienz, insbesondere im Führungskontext. Meine Mission ist es, die Praxis ins Training zu bringen und nicht nur das nötige Wissen zu trainieren, sondern das erworbene Wissen in Handlungen, Verhaltensveränderungen und dann auch in neue Gewohnheiten zu transformieren. Wenn dies erreicht ist, dann nutzen die Teilnehmenden ihr erworbenes Wissen automatisch – WOW – genau da sollen sie hin.
Um dies noch besser zu erreichen, habe ich mein Mentoringprogramm UpSwing Your Leadership konzipiert und begleite in diesem Programm die Nachwuchskräfte und fresh Leaders im Unternehmen auf ihrem Weg zur Führungspersönlichkeit.
Nach meinem Studium in Anglistik und BWL, startete ich meine Trainerkarriere 1998 in einer Unternehmensberatung, in der ich den Trainingsbereich aufbaute. Der Inhaber schickte mich auf ein „Schamanen-Seminar“ – Persönlichkeitsentwicklung pur. Ich war fasziniert, wie sich durch einfache Übungen das Unterbewusstsein meldete und Dinge ins Bewusstsein flossen, über die ich mir vorher noch nie Gedanken gemacht hatte.
Mir wurden meine inneren Antreiber bewusst – wenn Lehrer oder andere Bezugspersonen mal wieder sagten: „Ach Viola, das schaffst du nicht, mach lieber etwas anderes.“ Dann meldete sich die Rebellin: „Jetzt erst recht.“ – Klar ein innerer Antreiber, aber für das Selbstbewusstsein nicht sehr förderlich. – Ich nahm also die Chance wahr, mich persönlich weiterzuentwickeln und startete meine NLP-Ausbildung bei Karl Nielson. Ein begnadeter Trainer, Coach und Mentor.
Mir wurde klar, ich wollte Menschen auch dabei unterstützen ihre Kommunikation, Konflikte und Herausforderungen zu lösen. Wieviel einfacher ist das Leben, wenn man nicht ständig seinen inneren Kritiker hört, von Ängsten geplagt wird oder negative Gefühle aufkommen.
2004 wagte ich dann den Schritt in die Selbständigkeit. – Ich überwand mein Bedürfnis nach Sicherheit und startete voll durch. Am Anfang lernte ich viel über meine Seminarmethoden, durch das Feedback der Teilnehmenden. Gerade negatives/ kritisches Feedback half mir, meine Seminare immer wieder neu zu gestalten, um den größten möglichen Wert für meine Teilnehmer zu erreichen. Ich passte meine Seminarmethoden an und verbesserte kontinuierlich meine Seminardidaktik. Im NLP hatte ich bereits verinnerlicht, dass Fehler ein Geschenk sind, um sich weiterzuentwickeln und hier, um meine Seminare zu optimieren.
Ich besuchte etliche Weiterbildungen und absolvierte noch ein Aufbaustudium: Master Erwachsenenbildung mit dem Schwerpunkt Seminardidaktik. Mit dem neuen Wissen optimierte ich weiter meine Seminarmethoden und als ich 2017 meine Coachingausbildung abschloss implementierte ich die Themen Mindset und Stressmanagement in meine Seminarkonzepte. Denn eins ist klar, mit einem optimistischen Mindset und Gelassenheit kann ich viel besser kommunizieren, Probleme lösen und durchs Leben schreiten, als wenn ich gestresst bin und überall Gefahren sehe.
Durch Corona nahm ich an einer Online-Live-Seminar teil, – was für ein Glück für mich, denn ich konnte als Teilnehmerin bereits in den ersten Coronawochen mein neues Medium für die Seminararbeit kennen und lieben lernen. Trainings im Online-Format – ich war fasziniert, das Training auch in diesem Format mit Interaktion, Diskussion und Rollenspielen möglich war.
Ich führte meine bereits gebuchten Seminare im Onlineformat durch und optimierte auch in diesem Format mein Seminardesign, um praxisnah zu arbeiten. Im Sommer 2020 schloss ich dann auch meine Ausbildung als Pferdegestützte Coachin ab. Diese Coachingmethode passt 100% zu meinem Ziel, neue Verhaltensweisen zu etablieren und vom Wissen ins Handeln zu kommen, denn mit dem Pferdecoaching kommt man ganz schnell ins Handeln. Wenn das Pferd nicht das tut, was ich von ihm in der Übung möchte, muss ich mein Verhalten verändern, damit auch das Pferd sein Verhalten verändert. Ich bin immer wieder fasziniert, wenn ich Pferdecoachings durchführe, über den enormen Output.
Hast du weitere Fragen zu meiner Arbeit? Dann buche dir hier ein individuelles Strategie-Gespräch. Ich freue mich auf dich.